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9 rue Pierre et Marie Curie - 94200 Ivry sur Seine

INSSI Formation

FoSST

La formation FoSST

Formateur SST

Cette formation FoSST est ouverte à tout sauveteur secouriste du travail désireux de devenir formateur SST pour former des SST :

  • Au sein de sa propre entreprise,
  • Au sein d’entreprises clientes dans le cadre d’un organisme de formation.
Formation FoSST
5/5

94 % taux de réussite à la formation FoSST en 2020

Objectifs

  • Domaine de compétence 1 : Démontrer l’intérêt de la formation SST pour une entreprise,
  • Domaine de compétence 2 : Maîtriser les aspects méthodologiques et techniques de la prévention et du secours pour mettre en oeuvre une formation SST,
  • Domaine de compétence 3 : Concevoir, animer, évaluer et suivre une action de formation d’acteur SST.

Public

  • La formation FOSST est proposée à toute personne voulant devenir formateur de SST (FOSST) certifié par le réseau assurance maladie risque professionnels / INRS.

Prérequis

  • Être titulaires du Certificat de SST en cours de validité,
  • Avoir validé leurs connaissances en matière de prévention des risques professionnels à travers une formation du réseau prévention ou auto-formation en ligne.

Délai d’accès

  • Inssi répond dans les 48 heures à vos demandes et vous propose un début d’accompagnement sous quinzaine.
  • Toutefois, votre rapidité à accomplir les démarches administratives préalables permettra d’accélérer le démarrage de votre formation. Les délais peuvent être allongés du fait du financement (AIF, CPF, POE etc…).
  • C’est pourquoi nous vous conseillons d’anticiper au maximum et de prévoir un mois et demi avant le démarrage.

Durée

  • 56 heures (hors examen et temps de déplacement)
  • Nombre de stagiaires : 12 maximum

Domaine de compétence 1

Démontrer l’intérêt de la formation SST pour une entreprise.

  • Justifier la formation SST pour une entreprise
  • Expliciter l’intérêt de la formation SST dans l’organisation des secours de l’entreprise
  • Expliciter l’intérêt de la formation SST dans la démarche prévention de l’entreprise

Répondre à la demande de formation SST de l’entreprise en tenant compte de ses spécificités

  • Analyser les attentes et les besoins de l’entreprise
  • Repérer les freins et les ressources mobilisables dans l’entreprise

Domaine de compétence 2

Maîtriser les aspects méthodologiques et techniques de la prévention et du secours pour mettre en œuvre une formation SST

  • S’appuyer sur le guide des données techniques pour mettre en œuvre une action de secours
    • Appliquer et argumenter les conduites à tenir
    • Réaliser et justifier les techniques gestuelles
  • Justifier la mise en place d’action de prévention
    • Appliquer des méthodes et outils d’identification des risques professionnels
    • Apprécier la pertinence des propositions d’amélioration et formuler des pistes complémentaires

Domaine de compétence 3

Concevoir, animer, évaluer et suivre une action de formation d’acteur SST

  • Concevoir un déroulé pédagogique d’une action de formation d’acteur SST
    • Tenir compte des documents spécifiques du dispositif SST
    • Intégrer des modalités de mise en œuvre adaptées aux objectifs pédagogiques préalablement définis
    • Définir des modalités d’évaluation formative et des indicateurs de réussite
  • Animer une action de formation
    • Mettre en œuvre le déroulé pédagogique préparé
    • S’adapter aux caractéristiques du public à former
    • Gérer des dysfonctionnements et effectuer les régulations adéquates
  • Mettre en œuvre différentes méthodes d’évaluation
    • Effectuer des évaluations formatives favorisant l’émergence des points forts et des axes d’amélioration
    • Réaliser les épreuves certificatives définies par le référentiel de certification
  • S’assurer de la gestion administrative de la formation dans le cadre de l’habilitation SST
    • Utiliser les outils de gestion prévus par le réseau prévention
    • Assurer le suivi administratif des stagiaires

 

Pédagogie

Modalité d’apprentissage

Échanges et interactions avec le formateur, apprentissage plus ciblé et personnalisé. Notre formateur utilise des méthodes heuristique, démonstrative et applicative.

  • Des études de cas,
  • Des démonstrations pratiques,
  • Des phases d’apprentissage,
  • Des exercices.

Évaluation

  • Des évaluations sont mises en œuvre tout au long de la formation.
  • Deux épreuves certificatives notées selon les critères d’acquisition des compétences de la grilles de certification des FoSST de l’INRS.

Délivrance

  • Certificat de formateur SST
  • Tous les 3 ans, le formateur SST doit suivre un recyclage d’une durée de 21 heures lui permettant de maintenir et d’actualiser ses compétences.

Sessions de formation FoSST

  • Dans le cas d’un positonnement sur une date de session, nous vous invitons à nous contacter afin de vous communiquer tous les détails de la formation.
  • Si aucune des dates ne vous convient ou bien si aucune date n’est encore planifiée, nous vous invitons à nous contacter également.

Tarif d’une formation 

Formateur SST
Particulier: 1 350 € TTC
(frais d’examen inclus)

Cette formation est éligible au CPF !

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Téléphone: 01 77 85 56 51
Téléphone: 01 41 65 14 42

Devis gratuit

Documents utiles

Nous mettons à votre disposition un ensemble de documents pouvant servir à la formation.

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Plannings prévisionnels

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accès handicap

Les centres de formation sont de plain-pied et se situe à 150 m du métro « Pierre et Marie Curie ».

Nos formations sont ouvertes aux personnes en situation de handicap sauf restriction liée à l’inhabilité et/ou contre-indication médicale.

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Sauveteur Secouriste du Travail

La formation SST forme un salarié à porter les premiers secours à toute victime d’un accident ou d’un malaise en milieu professionnel.

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2 jours - 14 heures
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Maintien et actualisation des compétences FoSST

Tous les 3 ans, le formateur SST doit suivre un recyclage d’une durée de 21 heures lui permettant de maintenir et d’actualiser ses compétences.

Maintien et actualisation des compétences FoSST


3 jours - 21 heures
Voir la formation

Questions et réponses

Le certificat a une durée de validité de 24 mois. Au terme de ce délai, le salarié doit s’inscrire et valider une session de maintien et actualisation des compétences (1 jour, 7 heures) pour actualiser son certificat.

L’objectif est la prise en charge rapide d’un salarié victime d’un accident du travail. La formation de sauveteur secouriste du travail (SST) s’inscrit parmi les actions à mettre en œuvre pour satisfaire à cette obligation.

Elle participe à l’organisation des secours et à la prévention des risques en entreprise.

Seules les compétences liées aux gestes de secours sont communes au PSC1 et SST (le SST donnant donc équivalence au PSC1). Un SST est formé sur une durée un peu plus longue car il acquiert d’autres compétences : il s’agit notamment de compétences en matière de connaissance de l’entreprise, des compétences liées à la prévention des risques professionnels, et de compétences liées à l’action du SST s’intégrant à l’organisation des secours.

C’est ainsi la seule formation de « secouriste » adaptée à l’entreprise et permettant au titulaire du certificat d’être un véritable acteur de l’amélioration de la santé au travail dans son entreprise.

Il n’y a pas d’équivalence entre ces deux certificats de secourisme. Seules certaines compétences du PSC1 sont communes au SST (compétences liées aux gestes de secours). Pour devenir SST un titulaire du PSC1 doit donc acquérir les compétences manquantes lors d’une formation, et valider l’ensemble des compétences du SST en épreuves certificatives.

Le titulaire du PSC1 pourrait donc, éventuellement, demander à ne pas suivre la totalité d’une formation SST, mais dans tous les cas il devra passer toutes les épreuves, et, à aujourd’hui, peu de structures de formation proposent ce cursus allégé.

Vous pouvez financer votre formation SST :

  • Avec votre Compte Personnel de Formation (CPF),
  • En se rapprochant de votre entreprise si vous êtes salarié,
  • En auto-financement,
  • Par son employeur,
  • Par le conseil Régionnal.

La formation de sauveteur secouriste du travail a une durée minimale de 14 heures.

Tous les 2 ans le SST doit suivre un recyclage d’une durée de 7 heures, lui permettant de maintenir et d’actualiser ses compétences. À cette occasion, ses compétences sont de nouveau évaluées.

Nous sommes un organisme certifié

INSSI Formation propose depuis plus de 10 ans, aux particuliers comme aux entreprises, des formations liées aux Métiers de la sécurité Privée, sécurité incendie et secourisme.

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